薪资4500-6000
主要岗位职能：
1、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
2、负责分公司证照的管理、年检及变更；
3、负责分公司办公用品、商务礼品、固定资产的申领、发放、维护；
4、负责分公司招聘面试的预约、入离职及转正手续的办理、社保和公积金的购买、职员福利的发放等人力资源工作；
5、负责员工考勤工作；
6、完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1、中专及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业；
2、至少1年以上相关工作经验，有大型企业工作经验者优先考虑；
3、熟练使用Office办公软件，尤其精通Excel的运用；
4、工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力和抗压能力。